10 Tipů pro Budování Osobní Značky A Zvýšit Svou Kariéru
Apple vyzval svět, aby „Myslet jinak.“Nike povzbudil lidi, bez ohledu na věk, pohlaví nebo fyzickou zdatnost, aby „prostě to udělali.“Dunkinovy koblihy přesvědčily zaneprázdněné profesionály, že „Amerika běží na Dunkinu“.“
v Průběhu let, tyto rozpoznatelné slogany proměnily v rallye pláče—nastavení tón pro to, jak každá společnost komunikuje a identifikuje na trhu., Jen hrstkou slov tato hesla vyprávěla příběh a ovlivnila, jak lidé vnímají organizace, které za nimi stojí. Společně představují sílu a potenciál značky.
„Branding je to, co společnosti znamenají,“ říká Dr. Sean Gresh, člen fakulty v Northeastern Master of Science v podnikovém a organizačním komunikačním programu. „Odráží se to v tom, jak tato společnost jedná, jak slouží lidem, hodnota, kterou společnost sdílí, a jak společnost tyto hodnoty promítá.,“
silná značka vyniká v davu-a v důsledku toho získává větší prodej, zvýšené povědomí a lepší zkušenosti zákazníků.
ale branding není jen pro firmy. Profesionálové každý má svůj vlastní příběh vyprávět a cíle, dovednosti, a odborné znalosti sdílet. V dnešním stále digitálnějším světě již osobní značka není příjemná; očekává se.
co je to osobní značka?
osobní značka je v mnoha ohledech podobná firemní značce, vysvětluje Gresh., Je to, kdo jste, za čím stojíte, hodnoty, které přijímáte, a způsob, jakým tyto hodnoty vyjadřujete. Stejně jako značka společnosti pomáhá komunikovat svou hodnotu zákazníkům a vystupovat z konkurence, osobní značka dělá totéž pro jednotlivce, pomáhá komunikovat jedinečnou identitu a jasnou hodnotu potenciálním zaměstnavatelům nebo klientům.
nebo, jak shrnuje Gresh: „osobní branding je příběh.“
tento příběh může hrát důležitou roli při vytváření nebo zvyšování vaší kariéry., Ve skutečnosti, ohromující 85 procento manažerů najímání uvádí, že osobní značka uchazeče o zaměstnání ovlivňuje jejich rozhodnutí o najímání. Vaše osobní značka by měla zvýraznit vaše silné stránky, vytvořit si pověst, budovat důvěru a sdělovat jedinečné atributy, které přinášíte vašemu současnému (nebo požadovanému) průmyslu. Kultivovaný dobře, vaše osobní značka bude signalizovat zaměstnavatelům, zda budete mít ten správný fit pro otevřenou roli.,Tipy pro budování své osobní značky
Rozvoj osobní značky může znít náročné, ale existují přírůstkové kroky, které můžete podniknout, aby budovat důvěryhodnost ve svém oboru. Zde je deset tipů, které vám pomohou vytvořit autentickou osobní značku-a zesílit svou kariéru v tomto procesu.
deset tipů pro rozvoj vaší osobní značky
Zjistěte, kdo jste.
Chcete-li vytvořit osobní značku, která přesně odráží vaši osobní a profesionální identitu, musíte nejprve vědět, kdo jste. Buďte introspektivní a vytvořte seznam svých osobních silných a slabých stránek., Zeptejte se sami sebe:
- ve kterých oblastech práce vynikám?
- co mě motivuje?
- jaké vlastnosti mi ostatní pochválili?
- které projekty mi musely opakovaně pomáhat?
- které role zřejmě vyčerpávají mou energii?
- na které projekty mohu strávit hodiny, aniž bych se cítil ohromen nebo unavený?,
Pokud se snažíte odpovědět na tyto otázky, zeptejte se přátel, rodiny a spolupracovníků, jak by vás popsali. Jakmile jste si více vědomi různých aspektů vaší osobnosti, můžete se rozhodnout, jak je nejlépe označit.
mějte na paměti, že mnoho lidí se snaží vybrat konkrétní výklenek, protože se nechtějí omezovat. Uvědomte si, že Vaše osobní značka, stejně jako mnoho firemních značek, se změní, jak vaše kariéra roste. Nejlepší strategií je vybrat konkrétní oblast, na kterou byste se chtěli zaměřit, a nechat ji vyvíjet v průběhu času.
určete, pro co chcete být známí.,
vaše osobní značka je více než odrazem toho, kdo jste dnes; je to plán, kam jít. Kromě pochopení vašich stávajících dovedností a kompetencí, Gresh navrhuje posoudit vaše silné a slabé stránky, protože se týkají jakéhokoli odvětví nebo kariéry, do které chcete proniknout.
Tím, že dělá to, budete odhalovat schopnosti a dovednosti, které vás jedinečné, stejně jako oblasti, kde je třeba zlepšit nebo získat nové znalosti, aby se předem., Předpovídání, kde chcete být za pět nebo 10 let—a atributy, pro které chcete být známí—vám mohou pomoci lépe určit, jaké kroky musíte podniknout, abyste se tam dostali.
Definujte své publikum.
než začnete vytvářet svou osobní značku, musíte také určit, koho se snažíte oslovit. Jsou to další vedoucí představitelé průmyslu? Jednotlivec v konkrétní společnosti? Náboráři? Čím dříve definujete publikum, tím snazší bude vytvořit svůj příběh, protože lépe porozumíte typu příběhu, který potřebujete vyprávět (a kde to musíte říct.,)
například, pokud je vaším cílem dosáhnout najímání manažerů a náborářů, můžete začít vytvořením nebo aktualizací profilu LinkedIn. Proč? Protože 92 procent náborářů využívá sociální média k nalezení vysoce kvalitních kandidátů a z toho 87 procent používá LinkedIn.
Na druhou stranu, pokud jste grafický designér se snaží zapůsobit na stávající klientelu a získat nové zákazníky, můžete si vybrat k vyprávění svého příběhu prostřednictvím osobní webové stránky, nebo portfolio, kde si můžete lépe vyjádřit svou širokou škálu talentů.
Prozkoumejte požadované odvětví a postupujte podle odborníků.,
jakmile začnete mapovat kariéru, kterou chcete, Gresh doporučuje sestavit výzkum odborníků v těchto rolích.
„Zjistěte, kdo jsou vůdci myšlenek v jakékoli oblasti, o kterou máte zájem, a nesledujte je,“ říká. „Jděte online a zjistěte, zda mají blogy nebo kam přispívají svým myšlením. Podívejte se na lidi, kteří jsou úspěšní a zkoumat, co dělají. Napodobte je a pak udělejte lepší.“
při budování osobní značky je vaším cílem vyniknout-ale nemůžete se zvednout na vrchol, aniž byste inventarizovali, kdo už tam je.,
požádejte o informační rozhovory.
jakmile začnete vytvářet seznam společností, pro které usilujete o práci, a průmyslových vůdců, které obdivujete, zvažte oslovení těchto odborníků a požádejte o informační rozhovor.
“ trvají 20 minut, ale mají vysokou hodnotu,“ říká Gresh. „Nebojte se zeptat někoho, koho máte zájem dozvědět se více. Překvapilo by vás, jak jsou opravdoví a velkorysí lidé.,“
Když se setkáte s těmito jedinci, klást otázky, které vám mohou pomoci získat nové poznatky o vašem požadovaném oboru, jako například:
- Jak jste se dostal do oboru?
- jaké kroky byste podnikli, kdybyste měli přechod provést znovu?
- jak vidíte vývoj průmyslu?
- jak se vám zůstat up-to-date s průmyslovými trendy?
- existují nějaká profesní nebo obchodní sdružení, ke kterým bych se měl připojit?,
Podle Gresh, informační rozhovory přijít s další výhodu: „učíte se o tom, co to znamená dostat se do profese, ale také jste sdílení v průběhu tohoto dialogu trochu o sobě. To, co děláte, je budování vaší značky.“
i když tam nemusí být práce na lince v jednom z těchto rozhovorů, jeden den tam může být—a chcete, aby zaměstnavatel na vás myslím, když on nebo ona je vize ideální kandidát.
připravte výšku výtahu.,
jakmile začnete vnímat své osobní značky, strávit nějaký čas tvorbě elevator pitch—30 – 60-druhý příběh o tom, kdo jste. Ať už se účastníte síťové události nebo neformální párty, mít připravené hřiště výtahu usnadňuje stručně popsat, co děláte a kam jdete (nebo byste chtěli jít) ve své kariéře.,
„Budete muset přijít s velmi krátké, stručné, co říct—příběhy—frame své atributy v pravém světle,“ říká Frank Cutitta, zakladatel Centra pro Globální Značky a Northeastern University absolvent profesora, který učí kurz na osobní branding.
Udržujte své stoupání výtahu stručné zaměřením na několik klíčových bodů, které chcete zdůraznit. To by mohlo zahrnovat, že hledáte novou pozici, mají silné stránky v určitém výklenku, nebo nedávno zvýšila hodnotu vašeho současného oddělení nebo společnosti.
objetí sítí.,
jak kultivujete svou ideální osobní značku, je důležité pravidelně (a efektivně) síťovat, abyste mohli rozvíjet svůj profesionální kruh. Spojte se s vrstevníky a průmyslovými myšlenkovými vůdci tím, že půjdete na formální a neformální síťové události.
čím více spojení vytvoříte—a čím větší hodnotu můžete ve svých interakcích poskytnout-tím je pravděpodobnější, že bude rozpoznána vaše osobní značka. A vzhledem k tomu, že 85 procent všech pracovních míst jsou vyplněny prostřednictvím sítí, pravidelně se účastní těchto událostí vám pomůže nejen budovat svou značku, ale potenciálně postoupit svou kariéru, příliš.,
Na tyto události, nestyďte se o ptát kolegy účastníky, aby se znovu setkat na informační rozhovor nebo neformální káva chat. A pamatujte, pokud nemáte šanci se připojit na akci, oslovit prostřednictvím e-mailu nebo LinkedIn vyvolat konverzaci.
požádejte o doporučení.
mít současné a bývalé kolegy a manažery, kteří vás podporují, je jedním z nejjednodušších a nejúčinnějších způsobů, jak definovat svou osobní značku, což ostatním umožňuje sdělit vaši hodnotu za vás., Stejně jako by podnik mohl kultivovat recenze zákazníků a posudky pro použití v Prodejním a marketingovém zajištění, i vy byste měli kultivovat své vlastní recenze ve formě doporučení.
LinkedIn je skvělé místo požádat o potvrzení, protože tato doporučení budou pravděpodobně zaujmou budoucí najímání manažerů. Ale nezapomeňte se zeptat lidí, podpoří vás, aby jednali jako aktuální referenční při hledání zaměstnání, být jisti, že jsou ochotni mluvit s potenciálním zaměstnavatelem, nebo napsat bonafide doporučení v případě potřeby.
nejste si jisti, na koho se zeptat?, Bývalí manažeři, kteří se tréninku si pozorně jsou ideální, ale jiné připojení může také řemeslo efektivní doporučení, včetně profesorů a představitelů organizací, které patříte.
(Chcete—li se dozvědět více o tom, koho se zeptat—a jak-podívejte se na tento komplexní příspěvek o tom, jak efektivně využít profesionální reference.)
Rozšiřte svou online přítomnost.
jedním z nejdůležitějších aspektů osobního brandingu je zajistit, aby vaše online přítomnost byla zapojena do najímání manažerů, spolupracovníků a dalších-i když nejste na lovu práce.,
s tolika různými nástroji sociálních médií, které jsou dnes k dispozici, bude vaše online přítomnost pravděpodobně vypadat jinak v závislosti na zvoleném médiu. Zatímco váš příběh by měl odpovídat na všech platformách, jakmile víte, kde se vaše cílené publikum s největší pravděpodobností otočí,můžete zdvojnásobit své úsilí při vyprávění svého nejlepšího příběhu.
Navíc, pokud chcete jeden z vašich stránek nebo profilů, které mají být výhradně pro přátele a rodinu, nastavit nastavení ochrany osobních údajů, aby zajistily, že potenciální zaměstnavatelé ne narazit na jakékoliv informace, které by mohly potenciálně poškodit vaše šance na přistání práci., Zde je několik tipů specifických pro platformu, které vám pomohou efektivně vytvořit svou osobní značku online.
LinkedIn slouží jako profesionální nástroj pro sociální média a je konečným místem pro definování vaší značky. Nejlepší způsob, jak tuto síť používat, je účastnit se skupin, zavádět se s lidmi, kteří vás zajímají, a požádat o (a dát) doporučení., Některé další tipy pro efektivní vyprávět svůj příběh prostřednictvím LinkedIn patří:
- Zaměřit se na klíčové průmyslu dovednosti: Zaměstnavatelé často vyhledávat klíčová slova, které se vztahují k roli, kterou se snažíme zaplnit, takže je důležité, aby se funkce průmyslových podmínkách ve vašem profilu—ať už v váš titulek, souhrn, nebo popis práce—a jednoznačně stav své dovednosti. Například, pokud sledujete komunikační roli, nula ve vaší oblasti zájmu a klíčových kvalifikací, jako jsou public relations, sociální média nebo krizová komunikace.,
- Kvantifikovat úspěchy: Říkal jsi „výsledky-orientované“ není zdaleka tak účinná, jako vaše skutečné výsledky. Kvantifikujte své úspěchy, pokud je to možné, ať už je to počet článků, které jste napsali, dolary, které jste získali, nebo nabídky, které jste uzavřeli.
- Vyplňte svůj profil: i Když to může znít jako samozřejmost, to není neobvyklé pro uživatele k odchodu části jejich profil na LinkedIn prázdné., Zaměstnavatelé chtějí vidět, jaké pracovní zkušenosti, vzdělání, a podrobný seznam úspěchů, takže ujistěte se, že jste zobrazující celý obrázek. Přesvědčte je, že jste osoba, kterou by měli najmout.
- použijte profesionální fotografii: uživatelé LinkedIn s profesionálním headshot obdrží 14krát více zobrazení profilu než ti bez. Nahrajte aktuální fotografii, která je těsně oříznuta do obličeje. Nezapomeňte, že byste měli být ústředním bodem, takže se vyhněte rušným pozadím-a usmívejte se., Čím více se podíváte, tím je pravděpodobnější, že vás náboráři budou kontaktovat
využijte tuto platformu k zvýraznění a budování vašich odborných znalostí v oboru. Snažit začlenit své osobní značky na svůj profil na Twitteru pomocí hashtagů soustředit se na vaše nika, po lídry ve svém oboru, a retweeting špičkové příběhy. Nezapomeňte: to, co tweetujete, je stále součástí vašeho online obrázku.,
Osobní webové stránky, nebo portfolio,
Pokud jste v marketingu nebo designu pole, to je zvláště důležité pro osobní webové stránky, nebo portfolio, které poskytuje základní informace o tom, kdo jste a pomůže vizuálně zvýraznit vaši práci. Můžete si vytvořit svůj vlastní web pomocí Squarespace, Wix nebo WordPress. Malé značky a majitelé podniků mohou také využít užitečné design zdrojů, jako jsou Canva a Venngage logo šablony, aby začít vytvářet zcela konkrétní obsah.
nezapomeňte, že Vaše osobní značka není jen online.,
vaše značka je více než jen online persona; je to, jak se nosíte doma, v kanceláři a dokonce i při každodenním dojíždění.
„vaše pověst je všechno,“ zdůrazňuje Gresh. „Ti, kteří frustrují nebo obtěžují ostatní-to se vrátí, aby je pronásledovali. Čím více příležitostí budete muset pracovat s ostatními, dobrovolník pro projekty, a prosadit se jako vůdce, vzít je. To je součást vaší značky.“
vedení není vyhrazeno pro manažery C-suite. Silní vůdci existují na všech úrovních organizace.,
„vedení pochází z toho, jak se chováte, jak jednáte a jak neodmyslitelně komunikujete s lidmi,“ říká Gresh. „To je skutečné vedení.“
ten příběh, který vyprávíte, v kombinaci s těmito každodenními interakcemi, nakonec definuje vaši osobní značku.
Znovuobjevte svou osobní značku, jak rostete
jak se digitální ekosystém mění a vaše kariéra se vyvíjí, tak i Vaše osobní značka. Upravte svou osobnost podle toho, jak potkáte různé lidi, najít nové síťové příležitosti, a růst ve vaší kariéře., Tak dlouho, jak to odráží váš profesní život, neváhejte vytvořit značku, která vám umožní zářit.
Další tipy pro kariéru, prozkoumejte naše další články o kariérním poradenství a postupu, například Jak aktualizovat své Resumé za méně než 60 minut a 6 tipů, které vám pomohou změnit kariéru.