Pochopení Washington Státu Minimální Mzda
S mnoha státy, které provádějí mnohaleté minimální mzdy kampaně, to může být těžké zůstat na vrcholu, co jsi povinen zaplatit ve vašem státě.
Washington state zvýšil minimální mzdu v roce 2018 a plánuje tak činit každý rok do roku 2020. Tady je to, co potřebujete vědět.
začněte s Square Payroll
zpracování mezd důvěryhodné tisíci.
Naučte se formalizovat a rozvíjet své podnikání. Podívejte se na Launchpad zaměstnavatele.
jaké je Washington State minimum právě teď?,
minimální mzda ve Washingtonu pro rok 2020 je 13,50 dolarů za hodinu, což je výrazně vyšší, než federální minimální mzda 7,25 dolarů za hodinu. Mladší pracovníci ve věku 14 nebo 15, může očekávat, že bude vyplacena $11.47 hodinu (85 procent standardní minimální mzdy).
ale pokud vaše firma je v Seattlu, požadavky jsou různé. Je to jedno z hrstky měst po celé zemi, které má v plánu zavést minimální mzdu 15 dolarů (San Francisco se tam dostalo jako první).
Pokud jde o mzdy, Seattle vymezuje podniky podle velikosti: 500 zaměstnanců nebo méně a více než 501 zaměstnanců.,
podniky s více než 501 zaměstnanci jsou povinny platit $ 16.39 za hodinu, bez ohledu na to, zda platí na zdravotní dávky. Seattle podniky s 500 nebo méně zaměstnanců musí zaplatit $13.50 hodinu, pokud platí $2.25 hodinu směrem zdravotní výhody, a/nebo jejich zaměstnanec vydělá $2.25/hodinu za tipy. Pokud tomu tak není, musí podnik zaplatit 15, 75 $za hodinu.
mějte na paměti, že ostatní kraje, města a města mohou mít své vlastní zákony o minimální mzdě. Měli byste provést výzkum, abyste zjistili, které místní mzdové zákony se na vás mohou vztahovat.
minimální mzda ve Washingtonu 2020 vzrostla o 1$.,50 na $13.50, nahoru od $12.00 V 2019. Od září 2020 bude zvyšování minimální mzdy určovat Ministerstvo práce ve Washingtonu & Industries. Použije index spotřebitelských cen (CPI) k výpočtu nové minimální mzdy státu Washington pomocí vzorce ovlivněného mírou inflace.
Zaměstnavatelů s 500 nebo méně zaměstnanců
Zaměstnavatelé s 501 a více zaměstnanci
| Platí $2.50/hodina směrem zdravotní výhody, a/nebo zaměstnanec vydělá $2.,50/hodina v tipy | ||
|---|---|---|
| Rok | Ano | Ne |
| 2018 | $15 | $15.45 |
| 2019 | – | – |
| 2020 | – | – |
| 2021 | TBD | TBD |
Jak se mám připravit na změny minimální mzdy jako vlastník firmy?
Washington state a Seattle neustále zvyšují mzdy v příštích několika letech., Každý rok byste měli prozkoumat své podnikání a zjistit, jak by vás tyto změny mohly ovlivnit. Zde je několik věcí, které budete chtít udělat:
- vědět, jak vypadá váš plán: Proveďte svůj vlastní výzkum a promluvte si s městskými úředníky, abyste přesně věděli, kdy se minimální mzda zvýší pro vaše podnikání.
- Auditujte své výdaje: podrobně zkontrolujte svůj peněžní tok a vytvořte plán pronájmu, který zohlední zvýšení mezd. Můžete také přemýšlet o typu pracovníka, kterého najmete., Pokud například vlastníte maloobchodní prodejnu, můžete podle potřeby přemýšlet o dočasných nebo sezónních pracovnících, což může být levnější než přijímání zaměstnanců na plný úvazek.
- ujistěte se, že najmete správné zaměstnance: výměna zaměstnanců je drahá-pokud jde o čas i peníze. Můžete snížit celkové náklady na nábor a školení, když vás auta (a pak se zachovat) právo lidí na práci. Hledejte kandidáty s dobrými traťovými záznamy, kteří přicházejí doporučeni a kteří zapadají do firemní kultury., Jakmile je zaměstnanec na palubě, ujistěte se, že si vytvoříte vztah a poskytnete cesty pro růst zaměstnanců; je pravděpodobnější, že zůstanou ve své roli.
- aktualizujte svou technologii: provozní efektivita vám může ušetřit peníze (které můžete místo toho utratit za zaměstnance) a čas vašich zaměstnanců. Zvažte automatizaci určitých aspektů vaší práce (jako je výplatní listina) a najděte způsoby, jak snížit výrobní náklady.,
Jako vždy, ujistěte se, že vaše podnikání je připraven a zůstává v souladu (například znát vaše práva zaměstnance nebo získání EIN, byste měli diskutovat o Washington minimální mzdy zákony s vaší účetní a právník.