Oplever du Polykronisk eller Monokronisk tid?
Hvornår skal du vågne op for at komme på arbejde til tiden? Hvornår er det vigtige møde? Hvornår møder du venner til middag? Hvordan du besvarer disse spørgsmål afhænger af, om du oplever polykronisk eller monokronisk tid.
den måde, vi opfatter tid på, virker som et koncept, der er konstant for alle, uanset hvor de er i verden. Imidlertid, tid og hvordan vi administrerer det er konstruktioner af sociale forventninger og er afhængige af, hvad en kultur betragter som god tidsstyring., Hvordan mennesker oplever tid kan være meget forskellige over hele verden.
Polykronisk og Monokronisk tid
undersøgelsen af, hvordan tid kan påvirke forskellige kulturer, er kendt som kronometri, og disse forskelle kan koges ned i to ekspansive kategorier—polykronisk og monokronisk.
Polykronisk betyder, at en kultur gør mange ting på .n gang. Deres tidsbegreb er fritflydende og ændrer sig afhængigt af hver situation. Forstyrrelser og afbrydelser er en naturlig del af livet og skal tages i skridt.,
På den anden side vil en monokronisk kultur fokusere på at gøre en ting ad gangen, koncentrere sig om det aktuelle job uden distraktioner og se tidligere forpligtelser som kritiske og ikke valgfri.
Monokriske kulturer understreger også værdien af at være hurtig, uanset hvad, holde sig til planer så godt de kan. Polykroniske kulturer værdsætter hurtighed forskelligt afhængigt af forholdet til den, de møder; de er mere komfortable med at ændre planer for at passe til en situation, når den ændrer sig.,da polykroniske kulturer ofte viser engagement i mennesker og forhold over bare et job, sættes mange ofte ind i højkontekstkategoriseringen af kommunikation. Kortsigtede relationer ikke fa .e monochronic kulturer så meget, så de er som regel grupperet med lav-kontekst kulturer.
Tid i multinationale virksomheder
Her er et eksempel på, hvordan en kulturs opfattelse af tid vil diktere forretningsmøder:
i Tyskland er et møde med en klient klokken 1, og alle medarbejdere mødes til tiden., For selv en person at være forsinket ville blive betragtet som utroligt uhøflig, og ville reflektere dårligt over virksomheden. Mødet har et bestemt tidsrum, alle forbliver på emnet, og det afsluttes på en standard måde.
i modsætning hertil kan et møde i Me .ico indstilles til samme tid, men hvis nogen er sent til mødet, er der ikke meget tanke. Samtalen flyder naturligt, med tale om både forretningen ved hånden, men også andre emner, der kommer til at tænke på. Hvis mødet går lang, det går lang. Det kan endda udvikle sig fra et forretningsmøde til en tur til den lokale restaurant.,
Dette er blot et eksempel på forskellene mellem polychronic og monochronic kulturer. Da Tiden er central for de daglige oplevelser, de kronometriske præferencer for en kultur vil meget ændre, hvordan den fungerer med forretning, venskaber, begivenheder, og meget mere. Tag dig tid til at observere, hvordan din egen kultur reagerer på tiden. Normalt er disse reaktioner underbevidste og vil fortælle dig meget mere om, hvad din kultur værdsætter.
for at lære om flere kulturelle og sproglige forskelle over hele verden, udforske resten af vores blog.