Mission Statement (Suomi)
What Is a Mission Statement?
virkamatkalausuntoa yhtiö käyttää selittämään yksinkertaisilla ja ytimekkäillä termeillä sen tarkoitusta(tarkoituksia) olla. Lausuma on yleensä lyhyt, joko yksi lause tai lyhyt kappale.
Nämä lausunnot on kaksi tarkoitusta: auttaa työntekijöitä pysyä keskittynyt tehtäviin käsillä, sekä kannustaa heitä löytämään innovatiivisia tapoja siirtymässä kohti entistä tuottavampia saavuttamista yrityksen tavoitteet.,
Ymmärrys Tehtävästä Lausunnot
yrityksen missio määrittelee sen kulttuuri, arvot, etiikka, perustavaa laatua olevia tavoitteita, ja asialistalla. Lisäksi se määrittelee, miten kukin näistä koskee yrityksen”s sidosryhmille—sen työntekijät, jakelijat, toimittajat, osakkeenomistajat, ja yhteisö—käytä tämä lausunto yhdenmukaistaa niiden tavoitteiden kanssa, jotka yritys.
lausunto paljastaa, mitä yhtiö tekee, miten se tekee ja miksi., Mahdolliset sijoittajat voivat myös viitata tehtävälausuntoon nähdäkseen, ovatko yhtiön arvot linjassa heidän arvojensa kanssa. Esimerkiksi eettinen sijoittaja vastaan tupakkatuotteiden luultavasti ei sijoita yritykseen, jonka tehtävänä on suurin maailmanlaajuinen valmistaja savukkeiden.
Se ei ole harvinaista, että suurimmat yritykset viettää monta vuotta ja miljoonia dollareita kehittää ja tarkentaa niiden toiminta-ajatuksista. Joissakin tapauksissa monista tehtävälausunnoista tulee lopulta kotitalouslauseita.,
yhtiö”s mission statement pitäisi kehittyä samalla tavalla kuin liiketoiminta kasvaa.
Miten Kirjoittaa Mission Statement
Vaikka se voi olla vaikea rajata keskittyä oman yrityksen yhden lausuman, on olemassa joitakin vinkkejä, joiden avulla voit kirjoittaa hyvä ajatus.
ensimmäinen asia on hahmotella, mitä yrityksesi tekee. Tämä voi olla hyvä tai palvelu, jota tuotat tai tarjoat asiakkaillesi – mikä tahansa saa yrityksesi toimimaan.,
seuraava, kuvaa tapa, jolla yrityksesi tekee mitä tekee. Mutta sen sijaan, että olisi tekninen-se ” ei ole tässä pointti-ajattele, mitkä arvot menevät liiketoiminnan ytimeen. Ehkä arvostat laatua tai asiakaspalvelua, on kestävää, tai edistää luovuutta ja innovointia yrityksesi. Nämä ovat keskeisiä kohtia, jotka on hahmoteltava tehtäväselvityksessänne.
lopulta, mukaan lukien se, miksi teet mitä teet tehtävälausunnossasi, on keskeistä. Tämä auttaa sinua erottumaan yrityksenä korostaen sitä, mikä erottaa sinut muista alallasi., Muista pitää tehtävälausunto lyhyenä ja loppuun asti.
Kun olet”ve laatinut se, muista katsoa sen yli, muokata sitä, ja joku muu antaa sille kerran yli. Kun olet”ve hyväksynyt sen, sinua”ll täytyy löytää tapa sisällyttää se missä voit myös sivustosi tai osana mainoskampanjoita—missä tahansa, että se”s näkyväksi sidosryhmille.
Key Takeaways
- tehtävä selvitys on käytetty yritys selittää, yksinkertainen ja ytimekäs ehdot, sen tarkoitus(t) on.,
- missio on yleensä yksi lause tai lyhyt kappale, jossa selitetään, sen kulttuuri, arvot ja etiikka.
- tehtävälausunnot palvelevat useita tarkoituksia, kuten työntekijöiden motivointia ja yhtiön tulevaisuuden sijoittajien rauhoittamista.
Edut ja Haitat missionsa
Yritykset voivat hyötyä ottaa mission statement. Ensinnäkin se hahmottelee kuluttajilleen ja muille sidosryhmille tavoitteensa ja asemansa alalla. Se myös auttaa yritystä keskittymään ja pysymään raiteillaan, jotta se voi tehdä oikeita päätöksiä tulevaisuudestaan.,
Lisäksi ajatus auttaa selventämään yrityksen”s tarkoitus. Tehtävä ilmoitus, yhtiö”s asiakkaat ja sijoittajat voivat olla varmoja, että yhtiö on täysin sitoutunut saavuttamaan sen tavoitteet ja arvot. On myös hyödyllistä ohjata ja motivoida työntekijöitä ja pitää heidät yrityksen arvojen mukaisina.
, mutta tehtävälausuntoon liittyy haittapuolia. Tehtävälausunnot voivat joskus olla hyvin yleviä ja aivan liian epärealistisia, mikä voi heikentää työntekijöiden asemaa yhtiön tavoitteissa., Vaikka ne ovat lyhyitä ja ytimekkäitä, niiden kehittämiseen voi kulua paljon aikaa ja rahaa. Huonoon tehtäväselvitykseen käytetyt resurssit voitaisiin käyttää paremmin muualle.
Esimerkkejä toiminta-ajatuksista
Tehtävä lausuntoja vaihtelee huomattavasti yrityksittäin. Seuraavat esimerkit ovat tehtävän lausunnot jotkut trendit yritykset vuodesta 2017 alkaen:
- Microsoft: Empower jokaista ihmistä ja organisaatiota tällä planeetalla saavuttamaan enemmän.
- Chipotle: muuttaa tapaa, jolla ihmiset ajattelevat ja syövät pikaruokaa.,
- MGM Resorts International: MGM Resorts International on johtava viihde-ja ravintola—monipuolinen kokoelma satunnaisia ihmisiä, erottuva merkit ja paras-in-luokan kohteisiin.
- Nike: tuomaan inspiraatiota ja innovaatioita jokaiselle urheilijalle maailmassa.
- Walmart: we save people money so they can live better.
- Starbucks: inspiroida ja vaalia ihmishenkeä—yksi persoona, yksi kuppi ja yksi naapurusto kerrallaan.
- Tesla: vauhdittaa maailman siirtymistä kestävään energiaan.,
- JP Morgan: to be the best financial services company in the world.
Yksilöllinen toiminta-ajatuksista
Tehtävä lausunnot eivät”t vain pienten tai suurten yritysten. Monet menestyneet henkilöt, ammattilaiset, ja sijoittajat ovat aika veneet henkilökohtainen missio.
Nämä henkilökohtainen missionsa sisältävät usein taloudellinen, ammatillinen, henkinen ja ihmissuhteisiin elämänalueilla., Tämä puolestaan auttaa yksilöä pitämään terveellisen työn/elämän tasapaino, joka lisää heidän henkilökohtainen saavutus kaikilla näillä alueilla.
missionsa vs. Visio Lausunnot
yrityksen missio eroaa sen visio. Kun ajatus pysyy ennallaan suurin osa, ja se edustaa, kuka yritys on, tai haluaa olla koko sen olemassaolon, visio voi muuttua. Lausunnossa hahmotellaan, mitä yrityksen on tehtävä pysyäkseen sellaisena kuin se on itsensä esittänyt., Käytännössä yhtiön tehtävänä on sen identiteetti, ja visio on sen matka toteutuksessa tehtävänsä.