sosiaalinen liikkuvuus

0 Comments

mikä on sosiaalinen liikkuvuus?

sosiaalinen liikkuvuus tarkoittaa yksilön yhteiskunnallisen aseman muuttumista statuksesta toiseen. Muutos voi olla joko korkeampi, alempi, sukupolvien välinen tai sukupolvien välinen, eikä sitä välttämättä voida määrittää, onko muutos hyvä vai huono.,

Alkuperä Sosiaalisen Liikkuvuuden Käsite

venäjän-syntynyt Amerikkalainen sosiologi ja poliittinen aktivisti Pitirim Sorokin ensimmäisenä käyttöön käsitteen sosiaalinen liikkuvuus kirjassaan ”Sosiaalinen ja Kulttuurinen Liikkuvuus.”Hän toteaa, ettei ole täysin avointa yhteiskuntaa (kuten luokkajärjestelmä) eikä täysin suljettua yhteiskuntaa (kuten Intian kastijärjestelmä).,

Mukaan Sorokin, ei kaksi yhteiskunnat ovat samat kannalta liikkuminen sallittu ja lannistunut, ja että nopeus sosiaalinen liikkuvuus voi muuttaa yhdestä ajan toiseen. Se riippuu siitä, miten kehittynyt yhteiskunta on.

tällainen yhteiskunnallinen muutos voi tapahtua ajan myötä, kun yksilöt siirtyvät paikasta toiseen erilaisten sosiaalisten vuorovaikutusten vuoksi., Liikkuvuutta, enemmän tai vähemmän, tarjoaa ihmiset kanssa hyödyt kuin ne motivoivat eri tekijät, yhteiskunta ja työ tavoittaa uusia rooleja, jotka tarjoavat heille paremman elintason livingHuman Kehityksen IndexThe Inhimillisen Kehityksen Indeksi (HDI) on tilastollinen toimenpide (composite indeksi) kehittämä Yhdistyneiden Kansakuntien arvioimaan sosiaalista ja taloudellista kehitystä maassa ympäri maailmaa. HDI tarkastelee kolmea inhimillisen kehityksen indikaattoria eli elinajanodotetta, koulutusta ja asukaskohtaista tuloa. ja suurempia palkintoja., Ihmiset kilpailevat ja tekevät yhteistyötä yhteiskunnan muiden kanssa, jotta he voivat edetä sosiaalisen liikkuvuuden tiellä.

Tyypit Sosiaalinen Liikkuvuus

Sosiaalinen liikkuvuus voidaan toteuttaa eri muodoissa, ja ihmiset voivat kokea eri tyyppisiä liikkuminen eri elämänvaiheissa. Tyypit liikkuvuudet ovat toisistaan riippumattomia ja voivat usein päällekkäisiä. Ne erotetaan toisistaan vain analysointia varten.

1. Horisontaalinen liikkuvuus

tämä tapahtuu, kun henkilö vaihtaa ammattiaan, mutta hänen yleinen sosiaalinen asemansa pysyy muuttumattomana., Jos esimerkiksi lääkäri siirtyy lääketieteen harjoittamisesta lääketieteelliseen opetukseen, ammatti on muuttunut, mutta heidän arvovaltansa ja sosiaalinen asemansa pysyvät todennäköisesti ennallaan. Sorokin kuvailee horisontaalista liikkuvuutta uskonnollisten, alueellisten, poliittisten tai muiden horisontaalisten vuorojen muutokseksi, jossa vertikaalista asentoa ei muuteta.

2. Vertikaalinen liikkuvuus

Tämä viittaa muutos, ammatillinen, poliittinen tai uskonnollinen asema henkilö, joka aiheuttaa muutoksen niiden yhteiskunnallinen asema. Yksilö siirtyy sosiaalisesta kerrostumasta toiseen., Pystysuora liikkuvuus voi olla nouseva tai laskeva.

Nouseva liittyy yksilön liikkuvat ryhmästä alempi stratum korkeamman yksi tai vastaavanlaisesta ryhmä, joilla on korkeampi yhteiskunnallinen asema, sen sijaan, että rinnakkain sen kanssa olevaan ryhmään. Laskeva liikkuvuutta tapahtuu, esimerkiksi, kun liikemies menetykset hänen liiketoiminnan ja on pakko julistaa bankruptcyBankruptcyBankruptcy on oikeudellinen asema inhimillinen tai ei-inhimillinen taho (yritys tai valtion virasto), joka ei kykene maksamaan erääntyneet velkansa, jolloin siirtyä pienempi kerrostuma yhteiskunnan.,

3. Ylöspäin suuntautuva liikkuvuus

Tämä on silloin, kun henkilö siirtyy yhteiskunnan alemmasta asemasta ylempään asemaan. Siihen voi kuulua myös henkilöitä, joilla on korkeampia asemia samassa yhteiskunnallisessa ryhmässä. Vaikka ylöspäin suuntautuva liikkuvuus nähdään hyvänä asiana, se voi kuitenkin tulla myös yksityishenkilöille kalliiksi.

kun ihminen liikkuu ylöspäin, hänen on usein jätettävä taakseen tuttu ympäristö, kuten perhe ja paikat. He saattavat myös joutua muuttamaan ajattelutapaansa ja käyttäytymistään., Yksilön on sopeuduttava uuteen ympäristöön ylöspäin suuntautuvan liikkeensä seurauksena ja omaksuttava erilaista käyttäytymistä uudessa yhteiskunnassa.

4. Alaspäin suuntautuva liikkuvuus

alaspäin suuntautuva liikkuvuus tapahtuu, kun henkilö siirtyy korkeammasta asemasta yhteiskunnassa alempaan asemaan. Se voi tapahtua, kun joku on kiinni suorittaa luvatonta actTop Kirjanpito ScandalsThe kahden viime vuosikymmenen aikana nähnyt pahimpia kirjanpitoskandaalit historiassa. Näiden taloudellisten katastrofien seurauksena menetettiin miljardeja dollareita. Tämä voi johtaa siihen, että he menettävät asemansa tällä hetkellä.,

alaspäin suuntautuva liikkuminen voi olla äärimmäisen stressaavaa ihmisille, joiden sosiaalinen asema heikkenee nopeasti. Ne voi olla vaikea sopeutua uuteen ympäristöön, koska se ei ole samanlainen elintaso niitä käytetään. Alaspäin suuntautuva liikkuvuus on esimerkki siitä, missä määrin yhteiskunta arvostaa yhtäläisiä mahdollisuuksia ja rakennetta.

5. Sukupolvien välinen liikkuvuus

sukupolvien Välinen liikkuvuus tapahtuu, kun sosiaalinen asema muuttuu sukupolvelta toiselle. Muutos voi olla joko ylöspäin tai alaspäin., Esimerkiksi isä työskenteli tehtaassa, kun hänen poikansa sai koulutuksen, joka mahdollisti hänen ryhtymisensä lakimieheksi tai lääkäriksi.

tällainen yhteiskunnallinen muutos saa myös sukupolven omaksumaan uuden elämäntavan ja ajattelun. Sukupolvien välinen liikkuvuus on vaikuttanut erot vanhempien ja niiden jälkeläisten kasvatus, muutokset populationDemographicsDemographics viittaavat sosiaalis-taloudelliset ominaisuudet väestöstä, että yritykset käyttävät tunnistaa tuotteen mieltymysten ja osto-käyttäytymistä asiakkaita., Kohdemarkkinansa ominaisuuksilla yritykset voivat rakentaa profiilin asiakaskunnalleen., ja miehityksen muutokset.

6. Sukupolvien sisäinen liikkuvuus

sukupolvenvaihdos yhteiskunnallisessa asemassa tapahtuu yhden sukupolven eliniän aikana. Se voi viitata myös sisarusten aseman muuttumiseen. Yksi tapa on se, kun ihminen kiipeää urallaan yritysportaita ylöspäin. Esimerkiksi henkilö aloittaa uransa kirjurina ja siirtyy elämänsä kautta johtotehtäviin kuten ohjaajaksi., Yksi sisarus voi myös saavuttaa korkeamman aseman yhteiskunnassa kuin heidän veljensä tai sisarensa.

Enemmän Resursseja

CFI tarjoaa Financial Modeling & Arvostus Analyytikko (FMVA)™FMVA® CertificationJoin 350,600+ opiskelijat, jotka työskentelevät yritykset, kuten Amazon, J. P. Morgan, ja Ferrari sertifiointi ohjelma niille, jotka haluavat viedä uransa seuraavalle tasolle., Pitää oppimisen ja etenee urasi, seuraavat ensimmäisen OIKEUSASTEEN tuomioistuimen resursseja on hyödyllistä:

  • Henkilökohtainen BrandPersonal BrandOur henkilökohtainen brändi on se, mitä ihmiset näkevät meidän identiteettiä, keitä he nähdä meidät ja mitä ominaisuuksia ja asioita, joita he liittävät meidät., Se paljastaa
  • Jäänmurtaja Haastattelu QuestionsIcebreaker Haastattelu QuestionsInterviews voi olla hankala, erityisesti osa saada haastattelu alkoi ulkopuolella kysyy peruskysymyksiä, jotka ovat eniten
  • MillennialsMillennialsAlso nimeltä Gen Y tai Y-Sukupolvi, ”millennials” tarkoitetaan henkilöitä, jotka olivat syntyneet vuosien 1980 ja 2000-luvun alussa. He seurata Sukupolvi X ja
  • Miksi Haluat Työskennellä Täällä?Miksi haluat työskennellä täällä?”Miksi haluat työskennellä täällä?”on kysymys, jota kaikki työnhakijat odottavat esitettävän jokaisessa haastattelussa., Niin yksinkertaiselta kuin se tuntuukin, kysymys


Vastaa

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *