어떻게 만드는 401(k)고난을 탈퇴
필요할 경우 상당한 금액과 don”t 을 기대하는 수단이 그것을 갚을,하나의 옵션을 사용할 수 있는 것은 고난에서 철수하기 401(k)에서는 현재 고용주입니다. 고난 조항없이,인출은 기껏해야 어렵다”보다 젊은 재 59½. 고난의 철수하지만,할 수 있는 기금에서 철수하고 귀하의 계정을 충족하는”즉각적이고 무거운 재정적인 필요,”와 같은 의료 장비 또는 피하는 처분에 집입니다.,그러나 이러한 방식으로 퇴직 저축을 활용할 준비를하기 전에”다시 그렇게 할 수 있는지 확인하십시오. 고용주는 고난 인출을 제공하거나 401(k)에서 돈을 얻는 다른 두 가지 방법 인 대출 및 비 고난 인 서비스 인출을 제공해야합니다.
키 테이크 아웃
- 고난에서 철수는 401(k)퇴직 계정에 도움을 줄 수 있습으로 많이 필요한 자금집니다.
- 401(k)대출과 달리 자금을 상환 할 필요가 없습니다. 그러나 인출 금액에 대해 세금을 납부해야합니다.,
- 고난의 철수를 줄 수 있는 은퇴 자금 벌금이없는,하지만 특정 자격을 갖춘 경비 등을 타격 의료비 또는의 존재합니다.고용주가 조치를 제공하더라도 사용에 대해 신중해야합니다. 재무 고문은 일반적으로 절대 최후의 수단을 제외하고 퇴직 저축을 습격하는 것에 대해 조언합니다., 실제로,새로운 규제에는 어려움을 인출 쉽게,일부 자문을 두려워 실행에 은퇴 자금에서 비용의 옵션을 사용하여는 손상을 덜하는 장기적인 재정 건강입니다.
아래,우리는”것이 무엇인지 논의에 대해 알아야 할 어려움출을 시작으로 무엇을 입증하는 데 필요한 순서를 받기 위해 하나입니다.
에 대한 자격이 고난의 철수
국세청(IRS)”s”즉각적이고 무거운 금융 필요하”규정에 대한 고난의 철수를 적용하지만 직원이”s 상황이다., 이러한 철회는 배우자,부양 가족 또는 수혜자의 필요를 수용하기 위해 이루어질 수도 있습니다.,e 고 무거운 비용은 다음을 포함합니다:
- 특정 의료비
- 가정 사용을 위한 주 거주지
- 까지 12 개월 동안의 수업료 및 수수료
- 비용을 방지하고있어 또는 제거
- 매장 또는 장례식 비용
- 특정 비용을 복구하는 사상자가 손실을 주요 거주지(그러한 손실로 화재,지진,홍수)
를 자격을 주지 않을 것에 대한 고난을 탈퇴한 경우 다른 자산할 수 있는 그릴에게 필요를 충족 또는 보험의 필요성을 다룰 것입니다., 그러나,당신은 필요”t 반드시 고난 철수에 대 한 파일을 수 있습니다 전에 당신의 계획에서 대출을 촬영. 그 요구 사항은 2018 년에 통과 된 초당 적 예산 법의 일부인 개혁에서 제거되었습니다.
$2 조 코로나 긴급 자극 법안에 서명에 관한 법률 월 27 일,2020,용에 의해 영향을 받은 그들의 코로나 상황은 어려움에 분포$100,000 없이 10%벌 사람들보다 더 젊 59½ 정상적으로 진 계정 소유자가 삼년이 지불하는 세금 인출에,대신 때문에 그것에는 현재 연도.,그러나 개혁의 어떤 것도 당신이 고난의 분배를 취할 수 있다는 것을 더 이상 확신하지 못하게합니다. 그 결정은 여전히 고용주에게 달려 있습니다. 국세청은”퇴직 계획은 고난 분배를 제공 할 수는 있지만 필요하지 않습니다. 는 경우 이 계획은 허용 배포판을 지정해야 합니다 기준을 정의하는 어려움 등으로 지불을 위해 의료 또는 장례식 비용. 귀하의 고용주는 귀하의 고난에 대한 특정 정보와 아마도 문서를 요구할 것입니다.,
얼마를 인출 할 수 있는지
원하는만큼 인출 할 수는 없습니다.”그러나 그 합계에는 철수에 대한 세금과 벌칙을 지불하는 데 필요한 것이 포함될 수 있습니다.
최근의 개혁은 최대 철수가 401(k)또는 403(b)계획의 더 큰 비율을 나타낼 수있게합니다. 아래 규칙을 철회할 당신의 자신의 급여 지연 기여—양 당신이 원천징수에서 당신의 월급에서 당신의 계획을 찍을 때 어려움이 있습니다., 또한,고난 철수를 복용 의미”t 향후 6 개월 동안 계획에 새로운 기여를 할 수 있습니다.
Source:Congress.gov.
새로운 규칙에 따라,당신이 있습니다,당신의 고용주가 그것을 허용할 수 있을 철회하는 고용주의 공헌을 더한 어떤 투자 소득에는 급여 지연 기여입니다., 당신은 또한 수를 유지 공헌하는 방법에 대해 알아보십시오 잃을 적은 지상에서 은퇴를 위한 절약하고 여전히 자격을 받는 당신의 고용주에 의하여.
Source:Congress.gov.
있는 능력을 철수하지만 급여 지연 기여한 기여 고용주 및 투자를 반환하지 않는 개선 프로그램입니다. 여기에 이유가 있습니다.,
어떤 고난 인출 비용을 것입니다
고난 인출에 당신을 해치는 장을 절약 할 때 은퇴. “당신을 다시 제거하는 돈은”ve 곁에 대한 후불-check 년 동안 잃고 사용 할 수있는 기회를 그 다음,그리고 그것을 가지고 계속해 주셔서 감사합니다. 당신은”또한 지불을 위해 책임에 대한 소득세 인출액과에서 당신의 현재 평가,있을 수도 있습니다 당신보다 더 높은”d 이 지불하는 경우 자금수에서 은퇴.,
59½ 미만인 경우 인출 한 금액에 대해 10%의 벌금이 부과 될 가능성이 높습니다.
10%
벌금에서만 은퇴 자금을하기 전에 세 59½ 외에도 세금을 지불해하지 않는 경우,기준을 충족에 대한 벌금을 포기.
경우 당신은”다시에는 세 그룹,당신은”ll be subject to10%처벌하지 않는 한 당신이”다시 자금을 받은 아래에 다음과 같은 상황
- 교정 배포합니다.,ualified 국내 관계,순서 발행의 한 부분으로 이혼 법령)
- IRS 부과 계획에 대
- 시리즈는 실질적으로 동등한 정기적 지급
- 배당금을 통과에서 직원 주식 소유권 계획
- 의료비에서의 10%를 초과 조정총소득(AGP)
- 사원에서 분리 서비스 후 나이 55
- 특정 배포판하는 자격을 갖춘 군 예비군 소위 active duty
또한,주는 401(k)아무도 처벌의 철수 규칙은 약간 다르에서 철수 전통적인 아이라.,
기타 옵션 401(k)돈
경우 당신은”다시 적어도 59½,당신은”다시 허락에서 자금을 인출하기 401(k)처벌하지 않고,당신이”다시는 고통에서 어려움 또는하지 않습니다. 그리고 모든 연령의 계정 소유자는 고용주가 허용하는 경우 401(k)에서 돈을 대출 할 수있는 능력을 가질 수 있습니다.
대부분의 고문을 추천하지 않는 대출에서는 401(k),중에서 큰 부분이기 때문에 그러한 대출을 위협하는 둥지를”ve 축적 은퇴., 그러나 대출을 고려 가치가있을 수도 있습에서 대신의 탈퇴 문제가 있다고 판단될 경우”s 기회를”할 수 있을 것이다 대출을 상환하기에 적절한 방식(대부분과 함께 401(k)s,그 의미 내에서 다섯 년).
대출은 일반적으로 허용되는 더 적은 반하기 401(k)균형 또는$50,000 과 상환되어야 한다 관심을 가지 있지만,모두 원금과 이자를 납부금은 자신의 퇴직 계정이다. 또한 CARES Act 가 차입 한도를 50,000 달러에서 100,000 달러로 인상한다는 점도 주목할 가치가 있습니다., 당신이 지불에 기본해야하는 경우,대출은 하나로서 유래 한 것처럼 같은 결과의 대부분과 함께,철수로 변환합니다.
401(k)대출은 처벌을 피하기 위해이자로 상환해야합니다.
401(k)s 의 약 3 분의 2 는 또한 서비스 내 인출을 허용하지 않습니다. 그러나이 옵션은 시급한 필요성에 대한 자금을 즉시 제공하지는 않습니다. 오히려 다른 투자 옵션으로 자금을 이체하기 위해 철수가 허용됩니다.,그러나 세금 또는 재정 고문과상의하여이 옵션이 귀하의 필요에 부응 할 수 있는지 여부를 탐색 할 수 있습니다. 실제로,매력적인 전문적인 조언을 찾을 수 옵션은 현명한 당신이”다시 고려하고 어려움을 철회하거나 다른 모든 이동을 자금을 얻을 즉시.,