ADDIE 교육 모델:그것은 무엇이며 어떻게 사용할 수 있습니까?
“‘ADDIE 교육 모델?’오,하느님! 이것은 내가 배워야 할 학습 우주에서 또 다른 용어인가?”나는 당신 중 일부가 울고있는 것을들을 수있다.대답은’예’입니다. 그러나 실제로 더 나은 코스를 만드는 데 도움이되는 필수 코스이므로 계속 읽으십시오!
에디의 모델을 디자인 교육을 사용하여 수업 디자이너는 모든 세계 각지의 일부로 그들의 온라인,오프라인,또는 혼합 학습 세션이 있습니다., 그러나 그것이 무엇인지 완전히 이해하려면 먼저 교육용 디자인 모델이 무엇인지 이해해야합니다.
오늘 배우게 될 내용은 다음과 같습니다.
- 교육용 디자인 모델은 무엇입니까?
- ADDIE 교육 모델은 무엇입니까?
- ADDIE training model 의 5 단계
- ADDIE model 의 장점과 단점
하자! 모두 에디 기차에 탑승!
교육용 디자인 모델은 무엇입니까?
교육용 설계 모델은 지침과 프레임 워크를 제공하기 위해 존재하므로 설계자는 교육 루틴을 신중하게 구축 할 수 있습니다.,
교육 설계 모델은 교육학 시나리오를 기반으로합니다. 유일한 목표는 교육 목표를 달성하는 것이므로 연수생은 지식을 얻은 다음 유지할 수 있습니다. 따라서 교육 설계자가 교육 절차의 정확한 단계를 결정해야 할 때 교육 설계 모델로 전환합니다.
현재 일반적으로 받아 들여지는 규범 적 교육 설계 방법론이 25 개 이상 있습니다., 가장 널리 사용되는 사람은 다음과 같습니다:
- 에디
- 딕과 리
- 보
- 캠프 모델
- 게를라흐-Ely 모델
- TPACK 더
무엇이 이들이 공통적으로 가지고 있는?
은 그들 모두가 요소입점 및 메릴(2002)설명이 모든 교육 모델을 디자인으로 구성되어야 합니다.
- 명확하고,잘 정의된 목표이다.
- 측정 가능하고 신뢰할 수 있으며 유효한 결과.
- 전체 프로세스의 핵심 인 데이터이므로 설계자는 경험적으로 유지해야합니다.
- 설계 중 팀 노력.,
- 실제 문제에 적용 가능한 학습자의 실제 행동.
ADDIE 교육 모델이 이러한 요구 사항을 충족합니까? 물론 그렇습니다.
이제 ADDIE 를 더 자세히 살펴 보겠습니다.
ADDIE 교육 모델 정의
그렇다면”ADDIE”는 무엇을 의미합니까?
기본적으로”ADDIE”는 간단한 두문자어에서 유래합니다. 5 단계 교육 모델이기 때문에 그 이름은 코스를 만드는 과정에 포함 된 5 가지 단계를 나타냅니다., 이들은:
- 분석
- Design
- 개발
- 구현
- 평가
모든 단계에서 수 있어야 합는 순서가 정확하지만,개정의 필수적인 부분이며 전반적인 모델입니다. 그래서 우리는 연수생이 완벽에 도달 할 때까지 반복되는 원형 패턴에 대해 이야기하고 있습니다. 또한,때문에 마지막 단계의 에디 학습 모델을,당신은 모든 의견이 당신이 필요 그래서 당신은 지속적으로 향상시킬 수 있습니 모두 당신의 기술과 학습자들의 경험이 있습니다.,
일반적으로 전반적인 ADDIE 프로세스에 대해 이야기 할 때 교육용 디자인 모델 자체를 언급하는 것이 아닙니다. 그것은 대부분의 시간,대부분의 교육 디자이너가 과정과 학습 자료를 만들기 위해 선택하는 기본 프로세스입니다. 다른 말로하면,나머지 모델들이 경쟁 거리 주자 였다면,애디는 경기장이 될 것입니다.
이유는 정확하게 더 정교한 사용자가 선호하는 호 에디는 교육 시스템 설계(ISD)모이기 때문에,대부분의 기존 교수 설계한 모델에 기초합니다.,
5 단계의 에디육
을 완벽하게 지정하는 방법을 강사에서 혜택을 누릴 수 있습니다 에디 모델,우리가 필요하에 다섯 개의 주요 단계를 포함함. 각 단계의 동반한 몇 가지 팁,경우에 당신은 어떻게 사용하기 에디를 개발하는 교육 과정하거나 당신에 관심이 있는 응용 프로그램의 에디 모델입니다.
A 는 분석 용
처음에는 연구가있었습니다., 그것은 모두 그것으로 시작,결국,그렇지?
았다 당신이 믿는 우리의 창조자(상관없이 그/그녀가/It/N/A)단지 접착을 함께 몇 가지 신체 부를 만들의 첫 번째 우리의 종류는? 사람이 눈가리개로 달에 갔습니까? 이 두 질문에 대답은”아니,”사람들*
이 첫 번째 것입니다 당신이 원하는 분석 현재는 훈련장,당신의 자신의 연수생’는 기술 격차,자신의 과거의 교육,무엇을,무슨이 작동되지 않,etc. 이것은 실제로 교육 과정에서 가장 필수적인 단계 중 하나입니다.훈련의 목적에 대해 스스로에게 물어볼 수도 있습니다., 따라서 현재 상황을 제외하고는 프로그램의 목표와 기대뿐만 아니라 사용하려는 미디어와 방법론을 조사해야합니다.
협박 소리? 걱정하지 마세요! 우리는 당신을위한 훌륭한 팁을 가지고 있습니다. 저널리즘 커뮤니티가 관대하게 우리에게 준 방법.
경우 기자는 원하는 이야기를 쓰기 위하여,그들은 자신에게 여섯 가지 질문을 해야 합니다 그들은 주소로 문서를 시작(납). 이것은”5W 및 H”규칙입니다.
- 누가 당신의 훈련을받을 것입니까? (당신의 연수생을 분석하십시오)
- 당신의 훈련은 어떻게 될 것입니까?, (당신의 훈련의 맥락)
- 언제 일어날 것입니까? (박쥐에서 바로 시간 프레임을 설정하십시오)
- 어디에서 일어날 것입니까? (온라인 또는 교실에서 제공 할 예정입니까?)
- 왜 이러는거야? (당신의 훈련의 목표)
- 어떻게 이것을 달성 할 것입니까? (의 방법론과 요구 사항)
이 있는 경우 분명한 대답을 각각의 이 질문을 뿐만 아니라 일반 분석의 현재 상황을 완료 후,양 당신의 계획의 첫 단계입니다. 의 이동하자!,
D 는 디자인을위한 것입니다
ADDIE 교육 과정의 첫 번째 단계가 무엇인지 알고 있습니다. 이제 이론(분석)을 행동(디자인)으로 바꿀 때입니다.가장 먼저하고 싶은 일은 어떤 형식을 사용할지 결정하는 것입니다. 시뮬레이션,최소한의 상호 작용을 가진 간단한 퀴즈,비디오 기반 코스가 될 것입니까? ADDIE 모델은 코스를 만드는 데 적합하지만 어떤 유형의 코스가 될지 결정해야하는 사람입니다.
둘째,방법론 및 교육 전달의 전략., 어떤 순서로 당신은 당신의 훈련의 각 섹션을 특징으로하려고? 연수생에게 동기를 부여하기 위해 먼저(예비 훈련)브리핑 할 예정입니까? 그들이 당신의 과정을 완료하는 데 얼마나 많은 시간이 필요합니까? 이것들은 간단한 질문처럼 들릴지 모르지만 프로토 타입 제작을 시작하기 전에 답변이 필요합니다.그 후에는 코스를 수강 할 준비가되었는지 확인해야합니다. 아직 야생으로 그것을 발휘하지 마십시오. 테스트 팀 구성원 여부를 확인할 필요가 있는 작은(또는 상당한)조정 및 결론은 최종 제품을 개요합니다.,
개발을위한 또 다른 D
참여 개발:이것은 세 번째 단계 만트라가되어야합니다.
단계의 발전은 아무것도 아무도 더 이상 모든 아이디어와 핵심은 창조적인 디자인을심한 계획으로 작업입니다. 설계 단계에서 수행 한 모든 결정은 이제 개발 단계의 가이드로 작동 할 것입니다.
그래프,색상,그래픽,멀티미디어 등을 추가하여 세부 사항을 연마하십시오. 어떤 사람들은 같은 느낌이 있습니 그들을 이동 hairs 타이타닉에서(나는 당신,당신이 기술 마약 중독자!)그러나 학습자 참여 수준은 증가 할 것입니다., 극적으로.개발 단계에서는 많은 테스트가 필요할 것입니다. Create your 정 테스트를 확인할 수 있도록 거기에는 문법,구문,또는 맞춤법 오류이고,사용하는 경우는 온라인 학습 플랫폼이 없는 버그에서 모듈,내비게이션,등등.마지막으로 확인하고 싶은 것은 콘텐츠입니다. 너무 길어요? 어쩌면 너무 짧아서 모든 정보를 이해할 수있는 방식으로 땀으로 포함시킬 수 있습니까? 흐름과 페이싱은 어떻습니까? 그것은 당신의 연수생의 관심을 사로 잡습니까?,
구현의 약자
이제 연구,설계 및 테스트를 마쳤으므로 세계와 코스를 공유 한 높은 시간입니다. 구현은 항상 가장 중요한 교육 프로세스 단계 중 하나입니다. 그러나 ADDIE 교육 과정 단계가 어떻게 연결되어 있는지 살펴보십시오.
- 분석 단계는 코스의 본질을 결정합니다.
- 디자인 단계에서 전체 수업이 어떻게 전개되는지를 결정합니다.
- 개발 중에 모든 것을 행동에 넣고 테스트합니다.,
- 이제 구현에서 실제 학습자는 코스를 직접 경험합니다. (이크!)
교육 프로그램을 구현하는 방법이 궁금하다면 LMS 가 답입니다.
효율적인 LMS(학습 관리 시스템)소프트웨어는 모두 대중과 과정을 공유하고 수행하는 방법을 모니터링하는 데 도움이됩니다. 당신은 당신의 과정에 가입 한 얼마나 많은 사용자를 볼 필요가 있습니까? 통과했거나 실패한 사람들? 좋아요! LMS 는 당신을위한 완벽한 솔루션처럼 들립니다.
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마지막으로,전자 평가를 위해
이 순간 당신은 모두가 기다리고 있습니다., “애디 교육 과정의 마지막 단계는 무엇입니까”질문에 대답 할 시간,얘들 아!
믿지 않도에 대한 두 번째,그 때 우리는 이야기에 대해 평가,우리가 얘기하고 당신에 대해 평가하는 학습자입니다. 당신도 평가 받고 있습니다! 이것이 애디의 힘입니다. 실제로 결과를 모니터링하고 자신을 향상 시키며 더 나은 교육 디자이너가 될 수 있습니다. 뭔가 옳지 않다고 느끼면 그냥 수정할 수 있습니다.
수행 한 코스가 얼마나 좋든 나쁘 든 볼 수있는 빠른 수정은 자신의 학습자에게 물어 보는 것입니다.,
을 넣어 조사의 끝에서 당신의 과정과 그들의 경험에 대해 물어,그들이 배운 것 지금까지 제안이 있을 수 있습니다 그들은,더 이다. 이 특정 과정이나 미래의 과정에서 당신이 채워야 할 격차를 파악하고 바로 해결하십시오.
의 혜택 에디육(한 단점)
우리가 알고있는 제시하는 혜택에 대한 모델의 보편적으로 받아들여 같은 느낌을 설득하려고 하는 마이클 잭슨 훌륭한 연기자. 아니면 머라이어 캐리의 목소리가 건물을 떠났습니다. 그들은 모두 너무 명백합니다!,
지만,경우에 당신이 브랜드에 새로운 디자인 교육,여기에 간단한 목록의 장점 에디 학습자 model:
- 첫 번째로,에디는 당신이 결코 얻을 잃었습니다. 구조는 강사가 다른 것으로 이동하기 전에 취해야 할 조치를 알 수 있도록 온 포인트입니다.
- 온라인,오프라인 및 혼합 학습에 적합합니다.
- 트레이너는 목표와 결과를 평가하여 코스의 어떤 부분에 추가주의가 필요한지 파악할 수 있습니다.
- 전문성으로 가득 찬 산업에서 ADDIE 는 그것이 속한 곳에 디자인을 넣습니다(일명., 핵심 창조 과정에)점점 더 많은 학습자를 참여시킵니다.
- 그것은 모든 교육용 디자인 모델의 아버지이므로 모두 함께 결합합니다.
이제에 대한 불이익(s),일부 교수 디자이너들은 정말이 매료의 아이디어로 이 선형 접근 방식 그리고 폭포의 모델이 에디 촉진합니다.
는 부분적으로 정확합니다.
ADDIE 모델을 완전히 사용하려면 dot 에서 코스의 목표를 숙지해야합니다., 진실을 말하자면,에디의 종류는 것에 모든 목표 및 요구사항 개발을 시작하기 전에 또는 심지어 실험을 가진 당신의 콘텐츠입니다. 그 이유는? 한 단계에서 다른 단계로 이동할 수는 있지만 원을 그리며 앞으로 나아갈 수 있습니다. 결과적으로,당신이 그것을 수정하기 위해 이전 단계 중 하나에 다시 뛰어 자유롭게 평가의 단계에 도달 할 때만이다.
이 분석에 무대에,당신은 필요한 자신을 분석하고 당신이 무엇을 원하는 여러분의 학생들과를 얻기 위해 자신을 에서 전체적인 절차입니다.,
결론:ADDIE 교육 과정은 가치가 있습니다. 기간.
현실적으로 보자. ADDIE 교육 모델은 학습자를 교육하고 참여시키는 과정을 만들고 싶다면 가장 견고하고 안전한 선택 중 하나입니다.
의 하나로서 가장 오래 지속되는 모델(그 첫 번째 등장에서 1975),그것을 위해 관리하고 있으로 발전 핵심 플레이어 때 그것은 교육 제공하는 디자인이다. 다른 모델이 지금까지 달성 할 수 없었던 것.피>