O que você precisa saber sobre salários suplementares

salários regulares não são a única compensação que você poderia fornecer aos empregados. Você também pode oferecer salários suplementares. Saiba o que é o pagamento suplementar e como é tributado.quais são os salários suplementares?o salário suplementar é o dinheiro dado aos empregados, para além dos seus salários regulares., Salários suplementares incluem Bônus, pagamento de comissão, pagamento de horas extras, pagamentos por doença acumulada, pagamento de indenização, prêmios, prêmios, pagamento de volta, aumentos de retro pagamento, e pagamentos para despesas móveis não-educáveis.

Você pode dar um pagamento de bônus do empregado como uma recompensa. Ou, você pode ser obrigado por lei a fornecer salários suplementares se o empregado coloca em horas extras. Seja qual for o caso, fornecer salários suplementares não é incomum nos negócios.os salários suplementares podem ser dados separadamente dos salários regulares, ou podem ser agrupados.,lidar com salários suplementares pode ser confuso para os empresários, especialmente se você está fazendo folha de pagamento à mão.dado que os salários suplementares são salários não regulares, a retenção do imposto federal sobre o rendimento pode ser diferente da forma como retém os impostos federais sobre o rendimento sobre os salários regulares.retém os impostos sobre a segurança Social e o Medicare sobre os salários Suplementares da mesma forma que o faria para os salários regulares.,

Você pode lidar suplementar salário tributação para o imposto de renda federal em uma de duas maneiras:

• Reter uma televisão porcentagem de suplementar os salários (método de percentagem)
• Combinar suplementar e salário regular (método agregado)

Há também uma taxa diferente para os empregados que recebem renda suplementar, totalizando mais de us $1 milhão em um ano calendário.

retenção de uma percentagem fixa

pode reter impostos sobre salários suplementares utilizando o método da percentagem. Para 2018, a taxa de imposto suplementar federal é de 22%.,utilize este método se já tiver retido o imposto sobre o rendimento dos salários regulares do trabalhador.este é o método mais fácil de lidar com os impostos sobre os salários suplementares. Simplesmente reter 22% do salário suplementar do empregado para o imposto de renda federal.taxa de imposto suplementar 2018: 22% Porque os impostos sobre os salários suplementares e regulares são tratados separadamente, retém os impostos sobre os salários regulares do trabalhador como normalmente faria.digamos que dá um bónus de 700 dólares a um empregado., Você iria reter $ 154 para o imposto de renda federal usando a taxa de imposto suplementar fixa de 22% ($700 X 0.22 = $ 154).o processo de combinação de salários para retenção de impostos varia dependendo se você pagou a um empregado seus salários regulares e suplementares, simultaneamente ou separadamente.

não irá utilizar a taxa de imposto suplementar se utilizar este método.se pagar a um empregado o seu salário regular e Suplementar em conjunto, a retenção na fonte é um pouco mais fácil.,basta juntar os salários e reter impostos sobre eles. Encontre a tabela de impostos do empregado usando as tabelas de retenção de imposto de renda na publicação 15, o formulário do empregado W-4 Informações, quanto eles são pagos, seu estado de arquivamento, e a frequência de pagamento.os empregados com um Formulário W-4 pré-2020 no processo solicitaram a retenção de licenças no formulário. O número de licenças requeridas determina a sua retenção.digamos que tem um empregado com um Formulário W-4 Antes de 2020, O que significa que podem reclamar subsídios. O seu único empregado com 0 abonos de retenção ganha 605 dólares por semana., Dá-lhes um bónus de 300 dólares, colocando-os num novo escalão fiscal. Depois de adicionar seus salários regulares e salários suplementares, você procura o intervalo de impostos que contém $905 ($900 a $910). Reter $ 105 para Imposto de renda federal para este período de pagamento.se pagar a um trabalhador os seus salários suplementares separadamente dos seus salários regulares, terá de ir mais longe.

Depois de somar os seus salários regulares e suplementares e de encontrar a responsabilidade fiscal sobre o montante combinado, você deve subtrair a responsabilidade fiscal apenas para os salários regulares., Você é então deixado com o montante do imposto suplementar.

usando o mesmo exemplo de antes, você tem um único empregado com 0 abonos de retenção que ganha $ 605 por semana. Paga ao empregado um bónus de 300 dólares. O salário total é de 905 dólares.aditar os salários suplementares e regulares($605 + $300 = $905).

determina o passivo fiscal para $ 905 (usando as tabelas de retenção de imposto de renda, é $105).

determina o passivo fiscal para o salário regular do empregado de $ 605 (usando as tabelas de retenção de imposto, é $ 60).,subtrai o passivo fiscal do pagamento regular do passivo fiscal total($105 – $60 = $45).como pode ver, os passos 3-5 são necessários se o empregado receber os seus salários suplementares e regulares separadamente.se um empregado exceder o limiar de 1 milhão de dólares para os salários suplementares ganhos, não combine salários suplementares e regulares. E, não retenha a taxa de imposto suplementar de 22%.,esta situação não é muito comum, mas se um empregado recebe salários suplementares superiores a 1 milhão de dólares, deve reter o excesso a uma taxa de 37%. Apenas reter 37% sobre o excesso de dinheiro, não os salários suplementares que o empregado ganha antes de US $ 1 milhão.lembre-se, adicione todos os pagamentos suplementares (bónus, comissões, horas extraordinárias, etc.) ao calcular o salário suplementar total do empregado para o ano.

taxa de imposto suplementar por estado

Existem também taxas de imposto suplementares do estado., Esta é uma porcentagem adicional que você deve reter sobre os salários do empregado para o imposto de renda do estado.se seus empregados trabalham em um estado que tem imposto de renda do estado, você precisa saber como lidar com o pagamento suplementar. Contacte o seu estado para mais informações.o cálculo dos impostos sobre os salários suplementares pode ser demorado. Deixa o software de pagamento online da Patriot poupar-te tempo. Garantimos cálculos fiscais precisos. Tente de graça hoje!este artigo foi actualizado a partir da data de publicação original de 23/01/2015.,

isto não se destina a aconselhamento jurídico; para mais informações, clique aqui.

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